وظائف خالية في مدارس التكنولوجيا التطبيقية.. رابط وخطوات التقديم

وظائف خالية في مدارس التكنولوجيا التطبيقية.. أعلنت وزارة التربية والتعليم والتعليم الفني عن إتاحة عدد من الوظائف الشاغرة للمعلمين والإداريين بمدارس التكنولوجيا التطبيقية ومراكز التميز، في إطار دعم المنظومة التعليمية بكوادر بشرية مؤهلة ومتميزة.

وظائف خالية في مدارس التكنولوجيا التطبيقية

موعد التقدم لفرق العمل بمدارس التكنولوجيا التطبيقية

وأكدت الوزارة أنه تم فتح باب التقدم للراغبين في الانضمام إلى فرق العمل بمدارس التكنولوجيا التطبيقية، خلال الفترة من 25 يناير وحتى 5 فبراير 2026، على أن يكون التقديم متاحًا للمعلمين والإداريين من أصحاب الكفاءات والخبرات.

رابط التقديم على وظائف مدارس التكنولوجيا التطبيقية

وأوضحت وزارة التربية والتعليم والتعليم الفني، أن التقديم يتم إلكترونيًا من خلال هذا الرابط.

وأشارت الوزارة إلى أن التقديم هذا العام يشمل أكثر من 74 مدرسة تكنولوجيا تطبيقية ومركز تميز موزعة على مختلف محافظات الجمهورية، وجميعها تعمل بالشراكة مع كبرى المؤسسات الصناعية والخدمية، بهدف إعداد خريجين مؤهلين وفقًا لمتطلبات سوق العمل المحلي والدولي.

وأضافت أن وحدة تشغيل وإدارة مدارس التكنولوجيا التطبيقية تستهدف من خلال هذه الوظائف اختيار عناصر بشرية قادرة على العمل داخل بيئة تعليمية حديثة تعتمد على التطوير المستمر والتدريب التقني عالي الجودة، تحت إشراف نخبة من الخبراء المتخصصين.

تدريبات لرفع كفاءة القيادات والعاملين

وفي سياق متصل، تواصل منظومة مدارس التكنولوجيا التطبيقية جهودها لرفع كفاءة القيادات والعاملين، حيث ينفذ قسم التنمية المهنية سلسلة من البرامج التدريبية المتخصصة خلال الأسابيع المقبلة، ضمن خطة استراتيجية تهدف إلى تطوير الأداء المؤسسي وتحقيق أعلى معايير الجودة.

وتستهدف هذه البرامج المديرين الأكاديميين بمدارس التكنولوجيا التطبيقية، باعتبارهم عنصرًا محوريًا في قيادة عملية التطوير داخل المدارس، على أن تنطلق التدريبات الأسبوع المقبل في محافظتي القاهرة والجيزة، ثم تمتد إلى دمياط والمنيا، تليها القليوبية وقنا، وتُختتم بمحافظة الإسكندرية، في تغطية جغرافية واسعة تعكس حرص المنظومة على بناء القدرات في جميع المحافظات.

كما تتضمن خطة التطوير تنفيذ تدريبات متخصصة لواضعي امتحانات الدبلوم بمدارس التكنولوجيا التطبيقية، ينفذها قسم التنمية المهنية بالتعاون مع قسم التقييم والامتحانات، يومي الثلاثاء والأربعاء، بهدف تحسين جودة أدوات التقييم وضمان الدقة والعدالة في قياس نواتج التعلم.

وأكدت الوزارة أن هذه البرامج التدريبية تعكس إيمان منظومة مدارس التكنولوجيا التطبيقية بأهمية الاستثمار في العنصر البشري، باعتباره الركيزة الأساسية لإعداد كوادر تعليمية قادرة على تخريج أجيال مؤهلة، تواكب احتياجات سوق العمل وتسهم في تحقيق أهداف التنمية المستدامة.